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お知らせ

「平成28年度富山県訪問看護職員の確保・定着のための働き方改革推進事業及び訪問看護ステーション業務改善推進事業の募集」についてのお知らせです。

平成28年度富山県訪問看護職員の確保・定着のための働き方改革推進事業及び訪問看護ステーション業務改善推進事業の募集について

 

テレワーク型訪問看護ステーションモデル事業

  目的 ①訪問看護ステーションにおける質の高い看護職員の育成・確保

      ②訪問看護ステーションの規模拡大

  事業内容 指定訪問看護ステーションにおいてクラウドサービスを活用したテレワーク

         (在宅勤務)を導入・試行により、業務の効率化やサービス管理、医療安全

         労務管理等の問題点等の検証する。

  事業の手順

       (1)テレワークに関する労働規定の作成

       (2)訪問看護業務マニュアル等の作成

       (3)テレワークに従事する看護職員の選定または新規雇用

       (4)ICT機器の整備

       (5)教育・支援(研修受講、同行訪問等)

       (6)自宅を拠点とした訪問看護の実施

       (7)教育・支援(研修受講、同行訪問等)

       (8)事業実施上の課題や労務管理上の課題整理

       (9)報告書の作成

       (10)取組み成果の報告


訪問看護トライアル雇用事業

  目的 ①訪問看護ステーションにおける柔軟で多様な働き方の創出

      ②中山間地域における効率的な訪問看護の提供 

  事業内容 指定訪問看護ステーションにおいて看護職有資格者を雇用し、訪問看護業

         務に従事させながら、OJT等や訪問看護業務に必要な研修の受講機会を

         提供し、訪問看護業務に必要な知識及び技能を習得させる。

         補助対象雇用期間:6ヶ月以内

         雇用形態:1週間の所定労働時間が20時間を下回らないこと

 

訪問看護ステーション業務改善推進事業

   目的 ①訪問看護ステーションにおける事務作業の効率化と負担軽減

       ②ICT導入による魅力ある職場づくり

   事業内容 訪問看護ステーションにおけるICT活用の基盤を整備する。

 

対象となる訪問看護ステーション、申込方法、締め切り等、詳細については、

以下を参照してください。

訪看職員の確保・定着働き方改革、等の募集.pdf 

 

★様式  事業申込書.pdf

 

申込締切日  平成28630()

 

ご不明な点がありましたら、当ネットワークセンター(TEL076-431-0230)へご連絡くださいますようお願いいたします。

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